eLearning Industry

Adopción, permanencia, crecimiento, compromiso con el producto Uno de los mayores desafíos en Aprendizaje y Desarrollo es medir el Retorno de la Inversión (ROI) del aprendizaje. Si bien se utilizan más de ocho modelos en Aprendizaje y desarrollo para evaluar el ROI...

Cómo garantizar el cumplimiento en un entorno de trabajo remoto Cuando se trata de temas de capacitación corporativa, el cumplimiento es uno de los más populares. Pero además de eso, la capacitación en cumplimiento corporativo es uno de los temas más complicados y, en...

Cómo calcular los gastos de incorporación para la habilitación de ventas Aquí es donde las empresas suelen optar por la incorporación de habilitación de ventas, en la que los nuevos representantes de ventas reciben las herramientas y los recursos que necesitan para...

Por qué L&D es importante para el desarrollo del talento Si le pregunta a cualquier líder de recursos humanos sobre el reclutamiento, la retención y la motivación de los empleados antes de la pandemia de COVID-19, es probable que responda que es una lucha continua con...

Cómo elegir el LMS perfecto para el aprendizaje combinado El aprendizaje combinado es la combinación perfecta entre los métodos de aprendizaje tradicionales y modernos y se ha convertido en un favorito del aprendizaje en línea. Pero para lograr los máximos resultados,...

Comprender la nueva tecnología en el lugar de trabajo Las nuevas tecnologías en el lugar de trabajo como el aprendizaje automático (ML), la inteligencia artificial (IA) y el aprendizaje profundo transforman la forma en que trabajamos. ¿Cómo está cambiando la...

El libro de jugadas definitivo para la incorporación de empleados ¿Qué se necesita para crear un programa de incorporación de alto impacto que dé la bienvenida a los nuevos miembros de su equipo y los prepare para su primer día de trabajo? Este libro de jugadas de...

Pasos para crear un presupuesto preciso Elaborar un presupuesto puede ser relativamente sencillo. Con una simple hoja de Excel o una hoja de Google, puede crear una tabla que describa los costos esperados y las fuentes de ingresos. El truco, sin embargo, es crear algo...

O: ¿Por qué las habilidades de los empleados son tan populares en este momento? Habilidades de los empleados: para citar al personaje de Will Ferrell en Zoolander—Están tan calientes en este momento. Ellos son la máxima prioridad organizacional, y tienen un impacto...

Correos electrónicos semanales, etiquetas de equipo y mensajería instantánea A medida que las organizaciones continúan navegando por los desafíos del lugar de trabajo híbrido, los equipos de aprendizaje y desarrollo (L&D) también luchan por mantener a sus equipos...

Importancia del equilibrio entre el aprendizaje en línea y fuera de línea Muchos estudiantes se preguntan por qué es tan importante equilibrar los estudios en línea y fuera de línea. Un buen equilibrio dependerá de tu situación personal y estilo de aprendizaje. En el...

Por qué las tareas auténticas garantizan un aprendizaje aplicable Cuando estalló el incendio, Tom era el único en la oficina. Una gran parte de la oficina estaba destruida cuando llegaron los bomberos. Encontraron a Tom parado cerca de un banco de extintores luciendo...

Cómo estructurar la información para su próximo curso de incorporación La desafortunada realidad es que muchas empresas se niegan a hacer que sus cursos de capacitación sean valiosos. Esto no siempre se debe a la falta de esfuerzo o cuidado; a menudo, es simplemente...

¿Qué hace que su entrenamiento VILT sea más efectivo? Uno de los más significativos Desarrollos de eLearning en 2022 seguirá siendo una capacitación virtual dirigida por un instructor. Según el Report on Benchmarks and Trends in Customer Education for 2022, los...

El 39% de los profesionales de L&D están de acuerdo: el análisis de aprendizaje es un desafío. No necesita ser. Cada aspecto del negocio se está volviendo más impulsado por los datos, y L&D no es una excepción. Sin embargo, algunos líderes y equipos de L&D están...

Discernir qué habilidades necesitan y promover los empleados A medida que las organizaciones enfrentan el desafío de navegar en el lugar de trabajo híbrido, incluida la polaridad de las interacciones de la vida real y el compromiso en línea, los equipos de aprendizaje...

Cómo desarrollar soluciones de aprendizaje accesibles Hoy, casi el 26% de los adultos en los Estados Unidos viven con algún tipo de discapacidad. Por eso, más que nunca antes, se ha vuelto fundamental desarrollar soluciones de aprendizaje accesibles. Los principios de...

Habilidades de análisis empresarial Tras el desarrollo de la tecnología en todas las industrias, existe la necesidad de capitalizar el poder del análisis empresarial para descubrir información que pueda impulsar el desarrollo empresarial. Los investigadores dicen que...

Beneficios de la gamificación STEAM El Departamento de Educación de EE. UU. establece que los niños de nuestra nación deben estar preparados para usar el conocimiento y mejorar sus habilidades para resolver problemas. Para analizar y adquirir evidencia, deben estar...

7 consejos para incorporar empleados Nuestras necesidades humanas más básicas son alimento, vivienda y valor. Este último toma muchas formas. Podría ser el cariño de tus amigos o el aprecio de tu jefe. O podría ser una oportunidad para adquirir habilidades que lo...