¿Está pensando en subcontratar el desarrollo de cursos personalizados?
Hay una gran cantidad de beneficios asociados con la subcontratación de proyectos de desarrollo de cursos personalizados. Sin embargo, debe tener algunas cosas fundamentales en su lugar antes de que pueda lograr el éxito de la subcontratación y, con suerte, forjar una asociación duradera con una empresa de contenido personalizado. Este libro electrónico describe todo el proceso y las mejores prácticas que toda organización debe considerar antes de tomar la ruta de las soluciones personalizadas.
Lanzamiento de libro electrónico
7 mejores prácticas para garantizar el éxito al subcontratar el desarrollo de cursos personalizados
¡Siga estas siete mejores prácticas para garantizar que su proyecto y asociación sean un éxito!
¿Cuáles son los ingredientes secretos para el éxito de la subcontratación?
Uno de los conceptos erróneos más comunes sobre la subcontratación de cursos personalizados es que debe ceder el control. En realidad, una asociación eficaz se parece más a una colaboración. Aún debe asegurarse de que sus objetivos sean claros y de que se haya implementado la tecnología de aprendizaje adecuada. Y eso es solo la punta del iceberg de la subcontratación. Los socios personalizados tienen el conocimiento y la experiencia para crear experiencias memorables y atractivas para su equipo, pero usted juega un papel vital en la configuración de sus programas de L&D y en la evaluación de iniciativas después del lanzamiento.
El libro electrónico de ELB Learning hace que todo el proceso sea accesible. Aprenderá a establecer objetivos realistas, elegir la mejor solución para sus necesidades y fomentar el aprendizaje continuo dentro de su organización. Incluso explora cómo aprovechar al máximo las métricas para garantizar que todo se alinee con sus objetivos de aprendizaje y lo ayude a progresar hacia sus metas.
Acerca de este libro electrónico
¿Ya ha identificado las brechas existentes? ¿Qué se necesita para crear un diseño centrado en el alumno que deje una impresión duradera? Aquí hay una vista previa de lo que hay dentro de esta guía perspicaz:
- Descubra sus objetivos de aprendizaje, metas y criterios de éxito
- Alinearse con un socio que pueda ayudarlo a alcanzar sus metas
- Diseñe las soluciones de aprendizaje adecuadas para sus necesidades únicas
- Elija la tecnología de aprendizaje adecuada que habilite la arquitectura
- Dé rienda suelta a un diseño centrado en el alumno
- Fomentar el aprendizaje continuo
- Evaluar la experiencia de aprendizaje
Conclusión
Descargar el libro electrónico 7 mejores prácticas para garantizar el éxito al subcontratar el desarrollo de cursos personalizados para aprovechar al máximo su próxima asociación de proyectos.
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